党的十八届三中全会明确指出，适时适当降低社会保险费率，但目前我国的确存在五险一金占工资比例偏高状态，急需广集民智、集中攻关，制定一个符合国情、统筹各方、切实可行的顶层设计　　步入2015年，《经济日报》记者梳理，全国已有天津、重庆、福建、江西等地执行新的社保缴费基数标准。与2014年相比，用人单位和职工需要缴纳的社保费用均…

　　据新华社电在养老金支付能力堪忧的背景下，个人账户是否应“充公”引得满城风雨。记者获悉，目前我国养老保险个人账户收支不平衡，财政支持难以持续，个人账户面临亏损风险。　　个人账户亏损风险日趋严峻　　在我国现行的养老保险个人账户制度下，养老金预计发放年数低于预期剩余寿命8年，养老金投资回报率大幅跑输待遇增长率，继…

　　近日，国务院办公厅印发《乡村教师支持计划（2015-2020年）》，要求改进乡村教师评审标准，不做外语成绩（外语教师除外）、发表论文的刚性要求，并要求各地依法依规落实乡村教师工资待遇问题。　　昨日，教育部教师工作司司长许涛表示，在乡村教师的待遇问题中，依法保障乡村教师工资水平不低于当地公务员是重点之一。　　要求依法缴纳公积金…

　　今年我省企业职工工资究竟能够涨多少？昨日，省人力资源和社会保障厅公布了全省2015年企业工资指导线，今年全省企业在岗职工工资增长基准线为12%，下线为3%。　　全省企业工资指导线适用范围为全省各类企业在岗职工工资分配，执行期限为2015年1月1日至12月31日。今年我省制定的最新企业工资指导线经国家人力资源和社会保障部审核、省政府同意…

　　记者从今天上午举行的人力资源和社会保障部二季度新闻发布会上获悉，今年上半年已有13个地区调整了最低工资，平均增幅达13.5%。全国企业退休人员养老金月人均增加约210元。　　人社部新闻发言人李忠介绍，今年上半年，就业形势总体平稳。1月至6月，全国城镇新增就业718万人，城镇失业人员再就业299万人，就业困难人员实现就业88万人；二季度…

　　河北近日发布2015年企业工资指导线，企业职工货币平均工资增长中线（基准线）为11%；增长上线（预警线）为18%；增长下线为4%。工资指导线适用于企业在岗职工工资分配，企业支付给提供正常劳动的职工的工资不得低于当地最低工资标准。　　各企业将从实际出发，按照工资指导线制定本单位具体工资增长方案，合理确定职工工资增长幅度及数额，经…

　　8月7日至8日，由全国总工会和国际劳工组织共同举办、贵州省总工会协办的行业工资政策国际研讨会在贵阳举行。　　中华全国总工会副主席、书记处书记焦开河在会上致辞指出，工资是职工的主要生活来源，职工工资增长与企业发展和职工生活密切相关。近年来，党和政府高度重视职工工资分配问题。在工会和社会各方面的共同努力下，中国职工工资水平…

　　近日，云南省旅游发展委员会、省人力资源和社会保障厅、省总工会联合下发《云南省导游归属管理及导游公司体制改革方案》（下称《方案》），其中对落实导游薪酬和导游归属等问题作出了明确，并透露将在全省范围内推进导游归属管理及导游公司体制改革工作。　　近年来，我省发生多起导游强迫游客购物及辱骂、殴打游客事件，8月初又发生“…

　　据中央纪委监察部消息，今年以来，中国石油天然气集团公司党组纪检组监察局落实纪委监督责任，聚焦主业促“三转”，突出主责抓监督，在“监督的再监督、检查的再检查”上下功夫，把监督检查的切入点从配合相关职能部门开展业务检查，转变到对业务主管部门履行职责的监督上来。　　中国石油天然气集团公司党组纪检组监察…

　　8月18日，中央全面深化改革领导小组第四次会议，部署央企主要负责人薪酬制度改革。对不合理的偏高、过高收入进行调整，合理确定并严格规范央企负责人履职待遇、业务支出。　　会议审议了《中央管理企业主要负责人薪酬制度改革方案》、《关于合理确定并严格规范中央企业负责人履职待遇、业务支出的意见》。这是多年来中央管理企业高管薪酬调整…